Stellenanzeige auf behindertenarbeit.at | ID: 139427 | Datum Eintrag: 25.04.2024
Mitarbeiter:in Betreuung und Begleitung Kinder- und Jugend WG (LR 1140)
Der Verein LOK betreut und begleitet Menschen mit psychischen Erkrankungen wertschätzend bei der Bewältigung ihres Alltags. Wir bieten hilfreiche Angebote, professionelle Arbeitsmethoden und durchdachte Strukturen mit Platz für individuelle Lösungen. Dies ermöglicht unseren Mitarbeiter*innen, dass sie unsere Klient*innen individuell und beziehungsorientiert begleiten können.
Wir suchen für unsere rund um die Uhr betreute Kinder- und Jugendlichen Wohngemeinschaft ab Juli eine*n neue*n Kolleg*in im Ausmaß von 27 Wochenstunden.
Was beinhaltet die Stelle?
Wir betreuen in dieser WG vier Mädchen und Buben im Alter von 12 bis 18 Jahren (Vollbetreuung), die
psychisch belastet sind
bereits Erfahrungen mit der Kinder- und Jugendpsychiatrie gemacht haben,
nicht mehr oder vorübergehend nicht bei ihren Eltern aufwachsen können oder wollen oder bereits fremduntergebracht waren,
in bestehenden Einrichtungen der Kinder- und Jugendhilfe aufgrund mangelnder personeller Ressourcen oder herausfordernden Verhaltensweisen nicht untergebracht werden können.
Vor allem geht es uns bei LOK um professionelle Beziehungsarbeit. Gute Beziehungen sind die Grundlage für eine gelingende Unterstützung. Die Begleitung und Betreuung in der Wohngemeinschaft soll dabei helfen, den Alltag möglichst selbständig zu bewältigen, stabilisierend wirken und die Lebensqualität erhöhen.
Was sollten Sie dafür mitbringen?
Von der Wiener Kinder- und Jugendhilfe anerkannte Ausbildung (z.B. Soziale Arbeit, Sozialpädagogische Fachbetreuung, Bildungswissenschaften, Psychologie, Sozialpädagogik, Pädagogik etc.).
Professioneller Umgang mit Nähe und Distanz, wertschätzende und ressourcenorientierte Haltung
Verständnis für Biographiearbeit und aufsuchende Arbeit
Krisenfeste Persönlichkeit
Auseinandersetzung mit dem Themen Krisen, Trauma, Sucht, Gewalt und Deeskalation
Praktische Berufserfahrung in der stationären Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
Wir suchen Menschen, die lösungsorientiert sind, kritisch hinterfragen, Dinge gerne „neu denken“ und sich in unser Team einbringen möchten!
Was bietet Ihnen LOK?
Ein innovatives Wohnprojekt mit vielen Möglichkeiten zur Mitgestaltung – gemeinsam mit dem Team und den Bewohner*innen
Sehr guter Betreuungsschlüssel
44 Urlaubstage bei einer 7-Tage-Woche, darin 9 Tage Feiertagsausgleich inkludiert
Dienste in Form von Früh-, Tag- und Nachtdiensten (keine 24h Dienste, keine geteilten Dienste sondern eher längere Dienste am Stück), viel Möglichkeit zur Mitgestaltung des Dienstplanes (auf Wünsche wird nach Möglichkeit gerne Rücksicht genommen).
Ein stabiles Team und ein angenehmes Arbeitsklima
Eine sorgfältige und gut begleitete Einschulung
Generell im Arbeitsalltag wenig strikte Vorgaben, sondern viele Möglichkeiten zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Betreuungskonzepts
Durchgehend bezahlte Nachtdienste (ohne Ausdehnung der Wochenarbeitszeit)
LOK bietet seinen Mitarbeiter*innen einerseits viel Freiraum für individuelle Ideen und Lösungswege, andererseits aber auch professionelle Strukturen, um beziehungsorientiertes Arbeiten zu ermöglichen (z.B. Klient*innenombudsstelle, als Peer ausgebildete Erfahrungsexpert*innen, Teamsupervision, Fallsupervision, Einzelsupervision, Intervision, Klausuren, Teambesprechungen gemeinsam mit den Bewohner*innen und viele interessante, auch teamspezifische Angebote für Fortbildungen…).
Die Bezahlung erfolgt nach SWÖ-KV Verwendungsgruppe 8 und beträgt für 27 Wochenstunden – bei abgeschlossener einschlägiger Ausbildung – mindestens € 2.459,- brutto (inkl. SEG Zulage). Durch die Anrechnung von Vordienstzeiten erhöht sich das Bruttogehalt entsprechend.
Betriebliche Gesundheitsförderung gehört ebenfalls zum LOK-Paket
Möglichkeit, E-/Renn-/Lasten-/Fahrräder bzw. MTB vergünstigt zu leasen
Teamausflüge, LOK-Ball und Weihnachtsfeier u.ä. geben einen Socializing-Rahmen – wenn erwünscht.
LOK als große soziale Organisation mit über 400 Mitarbeiter*innen bietet viele Weiterentwicklungsmöglichkeiten, ein vielfältiges internes und externes Fortbildungsangebot samt großzügigem Fortbildungsbudget und die Möglichkeit, bei Interesse in diversen Arbeitsgruppen zu aufkommenden Themen mitwirken zu können.
Weitere Infos über LOK und Ansprechperson
Einen Einblick in unsere Haltung finden Sie auf unserer Website www.lok.at in den als Spannungsfeldern formulierten Leitgedanken, die gleichzeitig die Grundlage unserer Arbeit darstellen.
Für Fragen steht Ihnen Martina Eichberger unter +43 1 586564641 als Ansprechperson gerne zur Verfügung (Montag bis Donnerstag).